I Fredrikstad kommune er det ledig fast 100% stilling som undervisningsinspektør ved Torsnes skole. Stillingen er ledig for tiltredelse f.o.m. 01.08.2026.
Torsnes skole er en barneskole (1.-7. trinn) med rundt 125 elever og 25 ansatte, og ca. 40 barn på SFO. Skolen er en ny og moderne skole som ble total rehabilitert i 2009.

Torsnes skole administrerer også en vikarenhet for Fredrikstad kommune.

Det vil bli tillagt noe undervisning til inspektørstillingen, samt administrering av vikarressurs i samarbeid med SFO-leder.

De tre prioriterte utviklingsområdene i Fredrikstadskolen er:
- alle elever opplever å være en del av et inkluderende fellesskap.
- alle lever får medvirke i egen læring og hverdag.                                                       
- alle elever opplever motivasjon, mestring, læring og utvikling.   

I tillegg har skolen, i samarbeid med andre skoler på Østsiden, et utviklingsarbeid knyttet til lesing, samt et arbeid knyttet til Kompetanseløftet.
Torsnes skole er en PALS- skole, og vi bruker dette aktivt i opplæringen.
Skolen samarbeider med andre skoler i Fredrikstad gjennom ulike nettverk:
-Nettverk bestående av alle skolene på Østsiden.
-PALS-nettverk med kommunens PALS-skoler.

Skolen har inngått avtale med Høgskolen i Østfold om å være praksisskole.

Ved skolen er det et hyggelig arbeidsmiljø, med positive og engasjerte kolleger. De nye ansatte tas godt imot.
FAU har engasjerte medlemmer og er positive bidragsytere og samarbeidspartnere.

Mer informasjon om skolen finnes på www.fredrikstad.kommune.no       

Arbeidsoppgaver
• Inngå i skolens lederteam og kunne være rektors stedfortreder.
• Planlegging og drift av skolen, inkl. fraværshåndtering og timeplanlegging.
• Aktiv deltager i skolens utviklingsarbeid.
• Oppfølging av team/trinn i samarbeid med rektor.
• Støtte, veiledning og oppfølging av ansatte.
• Ha kontakt med elever og foresatte.
• Noe undervisning ligger til stillingen.

Kvalifikasjonskrav
• Godkjent utdanning for tilsetting og undervisning i grunnskolen.
• Undervisningserfaring fra grunnskole, fortrinnsvis barnetrinnet.
• Har god kjennskap til skolens styringsdokumenter.
• God IKT-kompetanse.
• Gode kommunikasjonsevner på norsk; skriftlig og muntlig.

  Personlige egenskaper
• Har stor arbeidskapasitet, er ansvarsbevisst og kan jobbe selvstendig innenfor egne arbeidsområder.
• Er lojal overfor beslutningsprosesser og oppfølging av disse.
• Er løsningsorientert, systematisk og ryddig i ditt arbeide og har god gjennomføringsevne.
• Er en lagbygger som kommuniserer og samarbeider godt med barn og voksne, samt kan utnytte mangfoldet i miljøet på en utviklende måte.
• Er opptatt av et godt skolemiljø og elevenes læring og utvikling.
• Har pågangsmot, godt humør og er utviklingsorientert.
• Er fleksibel og har evne til å ta gode beslutninger i en hektisk hverdag.
• Har gode analytiske evner og gode IKT-ferdigheter.

I tillegg er det ønskelig at du har:
Tilleggsutdanning innenfor administrasjon og ledelse, rektorutdanning og/eller ledererfaring.
Da det er ønskelig med en jevnest mulig kjønnsbalanse blant de ansatte, oppfordres menn til å søke. Personlig egnethet vil vektlegges.

Vi tilbyr

Spennende og varierte arbeidsoppgaver.
Gode muligheter for faglig utvikling og deltagelse i ulike ledernettverk.
Et godt arbeidsmiljø med kompetente og engasjerte kolleger.

Kommunen tilbyr gode pensjons- og forsikringsordninger i SPK.

Andre vilkår
Arbeidstakere ansettes i Fredrikstad kommune i henhold til lover, reglement og tariffavtale. Prøvetiden er 6 måneder.

Politiattest / tuberkuloseattest
Før tiltredelse må det fremlegges politiattest, ikke eldre enn 3 måneder.

Skjema "tuberkulose og MRSA-kontroll ved ansettelser og utenlandsreiser", skal fylles ut av alle som skal tiltre stilling i Fredrikstad kommune.

Offentlighet
Opplysning om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Fredrikstad kommune vil varsle søkere som har bedt om unntak for offentlighet, dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil gå frem av den offentlige søkerlista hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har.Kontaktinformasjon

Tone Haugsten, Rektor, 41640927, tonhau@fredrikstad.kommune.no

Arbeidssted

Toresvei 2

1634 Gamle Fredrikstad

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Fredrikstad kommune

Referansenr.: 5137217984

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 21.06.2026