Fredheim sykehjem ligger i naturskjønne omgivelser i Sævelandsvik på Karmøy. Like utenfor sykehjemmet har vi en hyggelig sansehage med blant annet epletrær og bærbusker, som gir beboerne gode muligheter for trivsel, aktivitet og gode opplevelser i hverdagen.
Fredheim, Åkra og Skudeneshavn sykehjem er organisert under samme virksomhet, Sykehjem sør. Som sykepleier ved Fredheim sykehjem vil det være aktuelt å samarbeide og jobbe i team med sykepleiere ved Åkra og Skudeneshavn sykehjem. Vi legger stor vekt på faglig samarbeid og kunnskapsdeling på tvers av sykehjemmene.
Fredheim sykehjem har 16 plasser for personer med demens. Hos oss møter du en fantastisk og raus gjeng med et godt samhold og et stort hjerte for beboerne. Vi er opptatt av å skape en trygg og meningsfull hverdag for våre beboere, og har et godt samarbeid med frivillige aktører. Blant disse er støtteforeningen, Røde Kors besøkstjeneste, menighetene i nærområdet og en lokal barnehage.

Virksomheten har et tydelig fokus på kompetanseheving og faglig utvikling. Gjennom året arrangeres det interne kurs og opplæringer, i tillegg til to årlige fagdager. Det legges også til rette for relevant videreutdanning. Vi benytter velferdsteknologi som et viktig verktøy for å styrke pasientsikkerheten og bidra til gode og effektive tjenester.

Karmøy kommune organiserer arbeidet gjennom årsturnus, som understøtter kommunens mål om en sterk heltidskultur.
Vi har ledig en fast 100 % stilling som sykepleier, med arbeid på dag, kveld og helg. I 100 % stilling inngår langvakter på 12,5 timer hver 3.–4. helg, tilsvarende cirka 400 helgetimer per år.
For nyutdannede sykepleiere og vernepleiere tilbyr vi mentorordning som gir tett oppfølging og støtte i overgangen fra utdanning til yrkesliv.

Arbeidsoppgaver
• Ha faglig ansvar for vaktlaget og bidra til trygg og forsvarlig drift
• Delta aktivt i forbedrings- og kvalitetsarbeid
• Legemiddelhåndtering og medisinadministrering
• Ivareta palliasjon og omsorg ved livets slutt
• Håndtere medisinteknisk utstyr og utføre relevant laboratoriearbeid
• Dokumentere pasientoppfølging og utarbeide, følge opp og evaluere tiltaksplaner
• Veilede helsefagarbeidere og studenter i avdelingen
• Følge opp tildelte ansvarsområder og ivareta funksjon som ressurssykepleier
• Bidra aktivt til fagutvikling og kontinuerlig forbedring av tjenestene
• Samarbeide tverrfaglig med andre instanser
• Ha tett pasientrettet arbeid og god dialog og samarbeid med pårørende
• Delta i sykepleierteamet og bidra til et godt faglig og kollegialt arbeidsmiljø

Kvalifikasjoner
• Autorisasjon som sykepleier
• 3. års studenter oppfordres til å søke, med forbehold om godkjent autorisasjon etter endt utdanning
• Annen relevant høyskoleutdanning innen helse og omsorg kan også være aktuell
• Gode norskkunnskaper både skriftlig og muntlig

Personlige egenskaper
• Har evne til å arbeide selvstendig, samtidig som du trives med å samarbeide i team
• Er løsningsorientert og ser muligheter fremfor begrensninger
• Har gode holdninger og evner å reflektere over etiske problemstillinger i arbeidshverdagen
• Evner å se og ivareta den enkelte pasients ressurser, behov og muligheter
• Har gode samarbeidsevner og er fleksibel, kreativ og serviceinnstilt
• Arbeider målrettet og resultatorientert, med fokus på kvalitet og faglig forsvarlig praksis
• Er åpen for læring og utvikling, og kan både gi og ta imot veiledning på en konstruktiv måte
• Bidrar positivt til arbeidsmiljøet og samarbeidet med kollegaer, pasienter og pårørende
• Personlig egenhet vektlegges

Vi tilbyr
• En arbeidsgiver som satser på heltidskultur, med gode turnusordninger hvor ansatte får mulighet
• til å komme med innspill til egen turnus
• Mentorordning for nyutdannede sykepleiere, med oppfølging og støtte i overgangen fra student til yrkesaktiv
• Et positivt og inkluderende arbeidsmiljø med varierte og faglig utfordrende arbeidsoppgaver
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Lønn i henhold til gjeldende hovedtariffavtale
• Sykepleiere får et lokalt tillegg på kr 20 000
• Gode muligheter for videreutdanning og faglig utvikling
• Lønnsmessig uttelling for relevant videreutdanning
• Gratis parkering rett utenfor arbeidsstedet

Kontaktinformasjon

Judit Vea Nordanger, Virksomhetsleder, 52811523, jno@karmoy.kommune.no

Solveig Marie Klæhaug Baardsen, Avdelingsleder, +47 99545271, jno@karmoy.kommune.no

Arbeidssted

Fredheimvegen 24

4275 SÆVELANDSVIK

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Karmøy kommune

Referansenr.: 5168970052

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 13.09.2026