Vil du være med å gjøre en forskjell for ungdom i Gjøvik kommune
NAVGjøvik kommune Ung helse og mestring
📍 Gjøvik, Innlandet
📂 Helse og sosial
📅 Publisert 1 uke siden
Vil du være med å gjøre en forskjell for ungdom i Gjøvik kommune
NAVGjøvik kommune Ung helse og mestring
📍 Gjøvik, Innlandet
📂 Helse og sosial
📅 Publisert 1 uke siden
Stillingsbeskrivelse
Beskrivelse av arbeidsstedet:
Barn og unge i Gjøvik skal ha en oppvekst preget av trivsel, trygghet og livsmestring. Ung i Gjøvik skal bidra til dette via forebyggende innsats med særlig fokus på fritidsaktiviteter, lek og samspill med andre med trygge voksne tilstede. Målgruppa er ungdom fra 12 - 25 år og deres foresatte. Ungdom i alderen 12-16 år er prioritert.
Arbeidsoppgaver:
• Være en trygg voksen i møte med ungdom på våre åpne møteplasser og i gruppeaktivitet
• Være en tydelig støtte for ungdom og deres foreldre
• Være en del av tverrfaglige team på ungdomsskolene
• Ta initiativ til og gjennomføre ulike kultur og fritidstilbud for ungdom
• Tverrfaglig samarbeid både i egen sektor og utenfor
Kvalifikasjoner:
• Treårig høgskoleutdanning innenfor fagfeltet
• Erfaring fra arbeid med barn, ungdom og/eller familier
• God relasjonelle kompetanse
• God norsk muntlig og skriftlig framstillingsevne
Politiattest må framlegges før ansettelse.
Personlige egenskaper:
• Engasjement og interesse for ungdom og deres familier
• Gode samarbeidsevner
• Evne til å ta utfordringer og gjøre egne vurderinger
• Interesse for og kunnskap om en eller flere kultur- eller fritidsaktiviteter
• Fleksibilitet
• Endringsvilje
• Kreativitet
• Stor arbeidskapasitet
• Personlig egnethet
Vi kan tilby:
• En utviklingsorientert arbeidsplass i et tverrfaglig arbeidsmiljø med gode kollegaer
• Varierte og selvstendige arbeidsoppgaver med stort spenn i faglige utfordringer
• Mulighet for å påvirke den faglige utviklingen og bruke dine interesser og styrker i jobben
• Stor mulighet til å påvirke egen arbeidsdag
• Interne og eksterne kurs
• Fleksitidsordning innenfor tjenestens rammer
• Arbeidstid dag og kveld
• Lønn etter avtale
Unntatt offentlighet må begrunnes:
Gjøvik kommune praktiserer meroffentlighet, jfr. offentleglova § 11.
Dette betyr at alle søkere oppføres på offentlig søkerliste. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak jfr. offentleglova § 25.
Søknad:
Alle søknader skal sendes elektronisk via vårt søkesystem.
Vi ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke uavhengig av kjønn, etnisk bakgrunn, religion, funksjonsevne og alder.
Link til søknadsskjema: Søk her
Barn og unge i Gjøvik skal ha en oppvekst preget av trivsel, trygghet og livsmestring. Ung i Gjøvik skal bidra til dette via forebyggende innsats med særlig fokus på fritidsaktiviteter, lek og samspill med andre med trygge voksne tilstede. Målgruppa er ungdom fra 12 - 25 år og deres foresatte. Ungdom i alderen 12-16 år er prioritert.
Arbeidsoppgaver:
• Være en trygg voksen i møte med ungdom på våre åpne møteplasser og i gruppeaktivitet
• Være en tydelig støtte for ungdom og deres foreldre
• Være en del av tverrfaglige team på ungdomsskolene
• Ta initiativ til og gjennomføre ulike kultur og fritidstilbud for ungdom
• Tverrfaglig samarbeid både i egen sektor og utenfor
Kvalifikasjoner:
• Treårig høgskoleutdanning innenfor fagfeltet
• Erfaring fra arbeid med barn, ungdom og/eller familier
• God relasjonelle kompetanse
• God norsk muntlig og skriftlig framstillingsevne
Politiattest må framlegges før ansettelse.
Personlige egenskaper:
• Engasjement og interesse for ungdom og deres familier
• Gode samarbeidsevner
• Evne til å ta utfordringer og gjøre egne vurderinger
• Interesse for og kunnskap om en eller flere kultur- eller fritidsaktiviteter
• Fleksibilitet
• Endringsvilje
• Kreativitet
• Stor arbeidskapasitet
• Personlig egnethet
Vi kan tilby:
• En utviklingsorientert arbeidsplass i et tverrfaglig arbeidsmiljø med gode kollegaer
• Varierte og selvstendige arbeidsoppgaver med stort spenn i faglige utfordringer
• Mulighet for å påvirke den faglige utviklingen og bruke dine interesser og styrker i jobben
• Stor mulighet til å påvirke egen arbeidsdag
• Interne og eksterne kurs
• Fleksitidsordning innenfor tjenestens rammer
• Arbeidstid dag og kveld
• Lønn etter avtale
Unntatt offentlighet må begrunnes:
Gjøvik kommune praktiserer meroffentlighet, jfr. offentleglova § 11.
Dette betyr at alle søkere oppføres på offentlig søkerliste. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak jfr. offentleglova § 25.
Søknad:
Alle søknader skal sendes elektronisk via vårt søkesystem.
Vi ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke uavhengig av kjønn, etnisk bakgrunn, religion, funksjonsevne og alder.
Link til søknadsskjema: Søk her
Stillingsdetaljer
- Kategori
- Helse og sosial
- Sted
- Gjøvik, Innlandet
- Arbeidstid
- Heltid
- Arbeidssted
- På arbeidsplass
- Ansettelsestype
- Fast stilling
- Publisert
- 1 uke siden
Om bedriften
G
Gjøvik kommune Ung helse og mestring
Andre stillinger innen samme område
Ønsker du en variert arbeidsdag? Vi søker operatører til slamtømming i Lillehammer, Øyer og Gausdal
NAVBrdr.Grønnerud
Gjøvik, Innlandet
Heltid
Brdr.Grønnerud
Gjøvik, Innlandet
Heltid
Brdr.Grønnerud
Gjøvik, Innlandet
Heltid
NTNU - Norwegian University of Science and Technology
Gjøvik, Innlandet
Heltid