Hva vi ser etter

Ønskede kvalifikasjoner:
• Erfaring fra ungdomsarbeid eller utviklingsarbeid -- gjerne i kirke, organisasjonsliv eller frivillig sektor er ønskelig.
• Relevant utdanning innen prosjektledelse, kommunikasjon, ledelse eller lignende er ønskelig, men relevant arbeidserfaring kan veie opp for dette.
• Evne til å jobbe strukturert, selvstendig og målrettet.
• Gode samarbeidsevner og trygghet i møte med ulike grupper og samarbeidspartnere.
• Evne til å skape tillit og gode relasjoner til ungdom og unge voksne.
• Personlig egnethet vektlegges.
• Tilfredsstillende politiattest må fremlegges, og er et krav for tilsetting.

Vi ser etter deg som:
• Har et brennende engasjement for ungdom og unge voksne.
• Har kreativitet og gjennomføringsevne.
• Trives med å bygge nettverk og samarbeide bredt.
• Er fleksibel, initiativrik og god på kommunikasjon.
• Ønsker å bidra til å utvikle en levende og inkluderende kirke for unge i Gjøvik.
• Er medlem i Den norske kirke og kan forplikte seg på kirkens verdigrunnlag.

Annet
Arbeidssted vil være i Gjøvik, med arbeid inn mot flere menigheter i kommunen. Du bør ha førerkort og det er et pluss om du disponerer egen bil. Oppstart etter avtale.

Arbeidsoppgaver
• Lede og koordinere et utviklingsprosjekt rettet mot ungdom og unge voksne.
• Samarbeide tett med styringsgruppen om målsettinger, framdrift og evaluering.
• Utvikle nye aktiviteter/tilbud -- alene, i team og sammen med frivillige.
• Bygge nettverk og samarbeid med lokale organisasjoner, ungdomsmiljøer, råd og utvalg.
• Styrke kontakten med studenter i Gjøvik, i samarbeid med NTNU og studentpresten.
• Sikre god forankring i menighetene og bidra til å gjøre kirken relevant og tilgjengelig for unge i området.

Vi tilbyr
• En spennende og meningsfull rolle med stor påvirkningsmulighet.
• Muligheten til å forme nye tiltak som kan få varig betydning for ungdom og unge voksne.
• Et godt arbeidsmiljø med engasjerte kollegaer og frivillige.
• Lønn etter avtale og fleksibel arbeidstid (noe kvelds- og helgearbeid må påregnes).