Sarpsborg kommunes verdier er Framtidsrettet, Åpen, Respektfull og Troverdig. Virksomhet kompetansesenter rus og psykisk helse har som visjon at Sarpsborg skal være en foregangskommune innen fagfeltet rus og psykisk helse.

Virksomheten består av område fellestjenester og 6 team; Lavterskel rus og psykisk helse, psykisk helse barn og unge, herunder FACT ung, rus og psykisk helse, kirkeveien/ FACT, miljøarbeidertjenesten, og senter for rehabilitering og aktivitet.

Virksomheten utøver både lavterskel- og vedtaks baserte tjenester til mennesker med psykiske vansker, rusavhengighet og deres pårørende, både barn, unge og voksne. Det er fokus på kvalitetsutvikling av tjenestene. 

Team rus og psykisk helse har 25 årsverk og er tverrfaglig sammensatt med sykepleiere, vernepleiere, sosionomer og en ergoterapeut med ulike videreutdannelser. Vi tilbyr helsetjeneste i henhold til vedtak for mennesker med psykiske lidelser og/ eller rusavhengighet, fra 16 år og oppover. I behandlingen bruker vi ulike tilnærminger, metoder og kartleggingsverktøy tilpasset den enkeltes situasjon. Vi har også tre jobbspesialister tilknyttet vårt team, som jobber etter individuell jobbstøtte (IPS) metodikken. 

 

Arbeidsoppgaver

Virksomheten har ledig 100 % fast stilling som avdelingsleder/ teamleder i Team rus og psykisk helse.

Avdelingsleder/ teamleder har det daglige ansvaret for personaloppfølging, arbeidsledelse, pasientflyt samt fag- og metodeutvikling.
Sammen med teamet må avdelingsleder/ teamleder sørge for at alle henvendelser følges opp fortløpende.
Avdelingsleder/ teamleder har medansvar for økonomi innenfor definerte rammer, rapporterer til virksomhetsleder og inngår i virksomhetens ledergruppe.

Samhandling med andre instanser som fastlege, helsesykepleier, jordmor, spesialisthelsetjenesten, andre kommunale tjenester etc.

Kvalifikasjoner

Stillingen stiller krav til både ledelsesfaglig og helsefaglig utdanning og erfaring.

Det er ønskelig med bred klinisk erfaring innen fagområdet rus og psykisk helse, både fra spesialist- og/eller kommunehelsetjenesten.
Det er også ønskelig med erfaring fra samarbeid og samhandling mellom tjenester. Personlige egenskaper

Vi søker en faglig engasjert, systematisk, fleksibel og utviklingsorientert leder som ønsker om å være med på å realisere virksomhetens visjon sammen med medarbeidere i eget team og virksomhetens ledergruppe.

Vi søker en person med bred erfaring innen pasientarbeid og ledelse. Det er nødvendig med god systemkompetanse fra kommune- og spesialisthelsetjeneste.

Personlige egenskaper vil vektlegges.

Må ha førerkort kl. B.

Politiattest må fremlegges ved ansettelse.

Vi tilbyr

Lønn etter kompetanse og kvalifikasjoner.

Gode pensjons-og forsikringsordninger.

Tverrfaglig miljø og nettverk.

Spennende arbeidsoppgaver med gode utviklingsmuligheter.Kontaktinformasjon

Berit Dahle, Virksomhetsleder, 416 10 327, berit-synnoeve.dahle@sarpsborg.com

Arbeidssted

Tuneveien 95

1712 Grålum

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sarpsborg kommune

Referansenr.: 5060729435

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 30.01.2026