Rådgiver utvikling og læring
NAVNav Arbeidslivssenter Øst-Viken
📍 Lillestrøm, Akershus
📂 Bygg og anlegg
📅 Publisert 1 uke siden
Rådgiver utvikling og læring
NAVNav Arbeidslivssenter Øst-Viken
📍 Lillestrøm, Akershus
📂 Bygg og anlegg
📅 Publisert 1 uke siden
Stillingsbeskrivelse
Ønsker du å jobbe med læring og utvikling i en organisasjon som gjør en forskjell?
Vi ser etter en rådgiver som er systematisk, nysgjerrig på mennesker og opptatt av hva som skal til for å lykkes med læring og utvikling. Du vil ha en sentral rolle i å styrke kompetanse og utvikle gode arbeidsprosesser.
Hos oss er medarbeiderne den viktigste ressursen. I Nav Arbeidslivssenter Øst-Viken får du mulighet til å påvirke hvordan vi lærer og utvikler oss i en organisasjon som har stor betydning for arbeidslivet.
Vil du være med å forme fremtidens læringskultur? Da vil vi gjerne høre fra deg!
Nav Arbeidslivssenter Øst-Viken har kontorer i både i Lillestrøm og Moss. Hovedarbeidssted vil besluttes i dialog med den som ansettes. Det må påregnes tilstedeværelse på begge lokasjoner og også noe reisevirksomhet i regionen.
Arbeidsoppgaver
• Bidra til systematisk kompetanseutvikling i tråd med strategier og målsettinger
• Bistå ledere med å analysere kompetansebehov og utarbeide opplæringsplaner
• Følge opp og videreutvikle vår digitale kunnskapsbank
• Samarbeide med interne og eksterne fagmiljøer for å styrke organisasjonens læringskapasitet
• Initiere, koordinere og støtte løpende utviklingsprosesser
• Koordinere og fasilitere læringsarenaer
• Være en pådriver for delingskultur og kunnskapsbasert praksis
• Yte merkantil støtte på arenaer som er relevante for senterets utvikling
• Bidra til arbeidslivssenterets oppdragsløsning
Kvalifikasjoner
Du må ha:• Minimum 4-årig relevant utdanning fra høyskole eller universitet (eksempelvis HR, ledelse, prosessledelse, organisasjonsutvikling, pedagogikk)
• Relevant arbeidserfaring med systematisk kompetanseutvikling og læringsprosesser i organisasjoner
• Sterke kommunikasjonsferdigheter og evne til å engasjere og motivere
• Høy digital kompetanse
• God muntlig og skriftlig formidlingsevne, søkere med annet morsmål enn norsk må kunne dokumentere norskkunnskaper nivå B2
Du bør ha erfaring med:• Erfaring med læringsverktøy og systemer for kompetanseutvikling
• God til å identifisere og realisere løsninger basert på virksomhetens behov
Kravene til stillingene må kunne dokumenteres og all utenlandsk utdanning må være NOKUT/HR dir. godkjent
Personlige egenskaper
Vi søker deg som:
• Har pedagogiske evner
• Er initiativrik og løsningsorientert med høy gjennomføringsevne
• Trives med å dele kunnskap og bygge relasjoner
• Har evne til å motivere og engasjere andre
• Er nysgjerrig og opptatt av utvikling og læring
Vi tilbyr
• Spennende og meningsfylte arbeidsoppgaver i en fleksibel arbeidshverdag
• Gode muligheter for faglig og personlig utvikling
• Et aktivt, kompetent og engasjerende arbeidsmiljø
• Fleksibel arbeidstid, sommertid/vintertid og en hybrid arbeidshverdag
• God pensjonsordning gjennom Statens Pensjonskasse (SPK)
• Stilling i kode 1434 rådgiver eller 1364 seniorrådgiver, 650 000 kr – 750 000 kr. For spesielt godt kvalifiserte kandidater kan høyere lønn vurderes.
• Medlemskap i Statens pensjonskasse (fra lønnen trekkes 2 %)
Kontaktinformasjon
Beate Gamborg Mehren, Avdelingsleder, 94188253
Arbeidssted
Dronningens gate 1
1530 Moss
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Nav
Referansenr.: 5061769936
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 23.01.2026
Vi ser etter en rådgiver som er systematisk, nysgjerrig på mennesker og opptatt av hva som skal til for å lykkes med læring og utvikling. Du vil ha en sentral rolle i å styrke kompetanse og utvikle gode arbeidsprosesser.
Hos oss er medarbeiderne den viktigste ressursen. I Nav Arbeidslivssenter Øst-Viken får du mulighet til å påvirke hvordan vi lærer og utvikler oss i en organisasjon som har stor betydning for arbeidslivet.
Vil du være med å forme fremtidens læringskultur? Da vil vi gjerne høre fra deg!
Nav Arbeidslivssenter Øst-Viken har kontorer i både i Lillestrøm og Moss. Hovedarbeidssted vil besluttes i dialog med den som ansettes. Det må påregnes tilstedeværelse på begge lokasjoner og også noe reisevirksomhet i regionen.
Arbeidsoppgaver
• Bidra til systematisk kompetanseutvikling i tråd med strategier og målsettinger
• Bistå ledere med å analysere kompetansebehov og utarbeide opplæringsplaner
• Følge opp og videreutvikle vår digitale kunnskapsbank
• Samarbeide med interne og eksterne fagmiljøer for å styrke organisasjonens læringskapasitet
• Initiere, koordinere og støtte løpende utviklingsprosesser
• Koordinere og fasilitere læringsarenaer
• Være en pådriver for delingskultur og kunnskapsbasert praksis
• Yte merkantil støtte på arenaer som er relevante for senterets utvikling
• Bidra til arbeidslivssenterets oppdragsløsning
Kvalifikasjoner
Du må ha:• Minimum 4-årig relevant utdanning fra høyskole eller universitet (eksempelvis HR, ledelse, prosessledelse, organisasjonsutvikling, pedagogikk)
• Relevant arbeidserfaring med systematisk kompetanseutvikling og læringsprosesser i organisasjoner
• Sterke kommunikasjonsferdigheter og evne til å engasjere og motivere
• Høy digital kompetanse
• God muntlig og skriftlig formidlingsevne, søkere med annet morsmål enn norsk må kunne dokumentere norskkunnskaper nivå B2
Du bør ha erfaring med:• Erfaring med læringsverktøy og systemer for kompetanseutvikling
• God til å identifisere og realisere løsninger basert på virksomhetens behov
Kravene til stillingene må kunne dokumenteres og all utenlandsk utdanning må være NOKUT/HR dir. godkjent
Personlige egenskaper
Vi søker deg som:
• Har pedagogiske evner
• Er initiativrik og løsningsorientert med høy gjennomføringsevne
• Trives med å dele kunnskap og bygge relasjoner
• Har evne til å motivere og engasjere andre
• Er nysgjerrig og opptatt av utvikling og læring
Vi tilbyr
• Spennende og meningsfylte arbeidsoppgaver i en fleksibel arbeidshverdag
• Gode muligheter for faglig og personlig utvikling
• Et aktivt, kompetent og engasjerende arbeidsmiljø
• Fleksibel arbeidstid, sommertid/vintertid og en hybrid arbeidshverdag
• God pensjonsordning gjennom Statens Pensjonskasse (SPK)
• Stilling i kode 1434 rådgiver eller 1364 seniorrådgiver, 650 000 kr – 750 000 kr. For spesielt godt kvalifiserte kandidater kan høyere lønn vurderes.
• Medlemskap i Statens pensjonskasse (fra lønnen trekkes 2 %)
Kontaktinformasjon
Beate Gamborg Mehren, Avdelingsleder, 94188253
Arbeidssted
Dronningens gate 1
1530 Moss
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Nav
Referansenr.: 5061769936
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 23.01.2026
Stillingsdetaljer
- Kategori
- Bygg og anlegg
- Sted
- Lillestrøm, Akershus
- Arbeidstid
- Heltid
- Arbeidssted
- På arbeidsplass
- Ansettelsestype
- Fast stilling
- Publisert
- 1 uke siden
Om bedriften
N
Nav Arbeidslivssenter Øst-Viken
Andre stillinger innen samme område
Motor Forum Romerike
Lillestrøm, Akershus
Heltid
Tower NewCo AS
Lillestrøm, Akershus
Heltid
Romerike Bilskadesenter AS
Lillestrøm, Akershus
Heltid
JKS Norge AS
Lillestrøm, Akershus
Heltid