For å styrke helse- og omsorgstjenestene våre søker vi nå flere engasjerte medarbeidere som ønsker å være en del av et lag der samarbeid, fleksibilitet og faglighet står sterkt. Som en liten kommune har vi korte beslutningsveier, tett dialog mellom fag og ledelse, og en kultur der vi hjelper hverandre og «drar lasset» sammen.
Vi søker en engasjert enhetsleder, med ansvar for saksbehandling og koordinerende enhet. Dette er en mulighet for deg som er motivert for utviklingsarbeid, og ønsker å samle og sette retning for en tjeneste som skal vokse og styrkes de kommende årene. 

Kvalitet i tjeneste er viktig for oss og nå har vi mulighet til å opprette en enhet som kan se forvaltning i et helhetsperspektiv.

Som en liten kommune jobber vi tett på hverandre, og du vil få en sentral rolle i å forme innholdet i tjenesten, skape gode strukturer og bidra til en kultur preget av samarbeid, kvalitet og framtidstenking. Etter hvert vil flere fag- og kvalitetsstillinger legges inn i tjenesten, og du vil få være en viktig pådriver i dette utviklingsløpet.

 

Arbeidsoppgaver
• Bidra aktivt i oppbyggingen av en ny tjeneste, inkludert utvikling av struktur, rutiner og arbeidsformer
• Daglig drift av en mindre enhet
• Veiledning og støtte til medarbeidere i både fag og praksis
• Saksbehandling etter helse- og omsorgstjenesteloven og tilhørende regelverk
• Tverrfaglig samarbeid og dialog med innbyggere, pårørende og andre fagmiljø
• Koordinerende enhet
• Koordinering av tjenester for brukere med behov for flere tiltak
• Sikre gode prosesser rundt individuell plan (IP) og ansvarsgrupper
• Bidra i kvalitetsarbeid, rapportering og utviklingsprosesser

Kvalifikasjoner
• Helse- eller sosialfaglig utdanning
• Ledererfaring eller et tydelig ønske om å utvikle deg som leder
• Trives med å bygge opp noe nytt, skape struktur og utvikle gode fagmiljø
• Ser helhet, tenker langsiktig og motiveres av kvalitetsarbeid
• Er trygg, lyttende og god på å involvere ansatte og samarbeidspartnere
• Bidrar med fleksibilitet, samarbeidsevne og vilje til å «dra lasset» sammen med resten av laget
• Fordel med erfaring innen saksbehandling av helse og omsorgstjenester

Personlige egenskaper
• Relasjonssterk og trygg, du bygger gode relasjoner både internt og eksternt, skaper tillit og kommuniserer tydelig og respektfullt
• Samarbeidsorientert, du trives i et miljø der vi jobber tett, støtter hverandre og løser oppgaver i fellesskap
• Utviklingsorientert og nysgjerrig, du liker å forbedre, lære nytt og finne gode løsninger i møte med endringer og nye muligheter
• Strukturert og selvstendig, du klarer å prioritere, holde oversikt og løse oppgaver med god kvalitet, også i et bredt spenn av arbeidsoppgaver.
• Fleksibel og løsningsfokusert, du håndterer nye behov og uforutsette situasjoner med trygghet og en praktisk tilnærming
• Bidrar positivt inn i arbeidsmiljøet, du møter kollegaer med varme, humor og vilje til å “dra lasset sammen”.
• Engasjert i gode tjenester, du bryr deg oppriktig om kvaliteten på tjenestene våre og om at innbyggerne får den hjelpen de trenger.

Vi tilbyr
• En spennende rolle med stor påvirkningsmulighet
• Varierte arbeidsoppgaver med faglig bredde og utviklingsansvar
• Et godt og trygt arbeidsmiljø hvor vi samarbeider tett
• Kort vei fra idé til handling 
• Gode muligheter for kompetanseutvikling
• Fleksibilitet og gode pensjonsordninger

Kontaktinformasjon

Eva Fagerheim, Kommunalsjef levekår, +47 45432973

Arbeidssted

Nesjane 1

4389 Vikeså

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Bjerkreim kommune

Referansenr.: 5061962787

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 08.02.2026